Öffentliche Förderung für Weiterbildung in KMU
Die Landesregierung und die Europäische Union stellen Mittel für die Personalentwicklung der Beschäftigten in kleinen und mittelständischen Unternehmen zur Verfügung. Lanken Personalentwicklung berät Sie passgenau, übernimmt die Antragstellung sowie die Durchführung der Qualifizierung des Personals.
Im Rahmen des Zukunftsprogramms Arbeit stehen in den nächsten 6 Jahren rund sieben Millionen Euro zur Verfügung. Gefördert werden Beschäftigte in kleinen und mittleren Betrieben und Einrichtungen, die Weiterbildungsprojekte für diese Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer anbieten. Der Zuschuss umfasst 100 Prozent der Seminarkosten, sofern das Unternehmen die Beschäftigten zur Teilnahme an der Weiterbildung freistellt. Findet die Weiterbildung in der Freizeit statt, sind 55 Prozent vom/von der Arbeitgeber/-in zu tragen. Die restlichen 45 Prozent können bezuschusst werden.
Im Rahmen des Zukunftsprogramms Arbeit stehen in den nächsten 6 Jahren rund sieben Millionen Euro zur Verfügung. Gefördert werden Beschäftigte in kleinen und mittleren Betrieben und Einrichtungen, die Weiterbildungsprojekte für diese Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer anbieten. Der Zuschuss umfasst 100 Prozent der Seminarkosten, sofern das Unternehmen die Beschäftigten zur Teilnahme an der Weiterbildung freistellt. Findet die Weiterbildung in der Freizeit statt, sind 55 Prozent vom/von der Arbeitgeber/-in zu tragen. Die restlichen 45 Prozent können bezuschusst werden.